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你了解 J.TEST 吗?

时间:2014-05-07 18:11来源:互联网 作者:网站编辑 点击:
J.TEST的概念
    J.TEST考试全称为实用日本语鉴定考试,于1990年在日本开考。当时有许多的中国留学生希望在日本就业,而日语能力考每年只有一次,远远不能满足大量在日留学生希望获得     在日工作凭证的需求,所以J.TEST日本事务局就开发了这样一门考试。J.TEST的特色是听力所占比重较大及带有主观题部分,侧重考察考生的日语实际使用能力。
    JTEST从最开始7百多人报名发展到2010年达到7万人报名,可以说它已成为中国日语学习者心目中第二大日语考试。
    1、J.TEST考后试卷可直接带走,并且第二天官网会公布答案,满足了考生尽快了解考试情况的需求。
    2、考后提供个人的成绩分析表,有利于考生今后在日语学习方面更有针对性地进行训练。
    3、考场监考老师非常严格,秩序严谨,有效规避舞弊现象。
J.TEST证书的作用
    在国内,J.TEST考试被国家人力资源和社会保障部作为职业日语考试来认可,也是海外进入中国唯一被认可的考试。而大型日企把J.TEST考试作为他们对员工进行录用、提薪、 提干等的语言能力评判标准。例如,无锡的尼康是五千多人的大型日企,每年会举行两次J.TEST考试,J.TEST为企业提供上门服务。丰田汽车录取新员工时,要求在所有面试结束之后考一次J.TEST,考完根据成绩决定是否录用。这也是企业对J.TEST认可的具有代表性的现象。
    在日本,日本出入境管理局把J.TEST作为进入日本留学的语言依据。
    日本大学也把J.TEST作为录取研究生的主要语言能力证明。

J.TEST与能力考的区别与联系
    许多考生关心J.TEST的等级
    D级:N3-N2
    C级:N2-N1
    B级:N1以上
      A级与特A级:听说读写已经具备很高的水平了
历年J.TEST考试,考生失分点在哪
    历年J.TEST考试中考生们的失分点,主要在于主观题。主观题考察日语写作能力,有些考生日语口语非常好,但在主观题部分写出的语法完全不合理,则无法通过考试。J.TEST 对于书写部分的要求非常高,如“なにぬねの”的“な”,书写的时候不注意、不漂亮,写得看不清楚则容易失分。又如往往有些学生把促音“っ”写得很大,把“ずっと”写     成“ずつと”,这样也会失分。所以除了会讲会听会写,还要写得漂亮,写得规范。
J.TEST近年的改革措施
   推出商务J.TEST考试。J.TEST考试自03年进入中国以来,初级为EF,中高级为AD,而能力考N1也大致为J.TEST的B级水平,所以水平再往上的高端人才,没有一个更高端的考试去验证。为适应日企对高端人士的市场需求,J.TEST开设了商务级考试。
    开设G级考试。面向去日本研修、打工、以及需要达到一定日语水平的公务员,J.TEST推出了AD、EF之后更低的G级考试。
    开设高职高专专场考试。在高职高专中学习日语的人才,拿到毕业证书以外,只要拿到高职高专专场合格证书,就能拿到国家人力资源和社会保障部的国家职业鉴定中心所颁发的职业资格证书。
    雷同卷判别机制。这是其他考试基本没有的,非常严格的一个措施。如发现雷同卷则两人均零分处理,如发现替考,参与者均进入黑名单并一年内不准再考。
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